更多“1985年,由海尔首席执行官()主导的“砸冰箱”事件,”相关的问题
第1题
4、1985年,张瑞敏刚到海尔(时称青岛电冰箱总厂),他让人搬出有质量问题的76台冰箱,自己亲自举第一锤砸冰箱,然后让工厂员工也亲手砸冰箱。当场,海尔很多员工一边砸一边流泪,想想砸掉多可惜!你认为张瑞敏的做法对吗?
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第3题
海尔集团的老总张瑞敏在1985年砸了76台问题冰箱,你对这件事情有什么看法?谈谈你的观点吧。
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第4题
【单选题】西单商场同意海尔冰箱入驻的原因是
A.海尔冰箱质量好
B.海尔冰箱名气大
C.海尔冰箱很便宜
D.张瑞敏对待产品的态度
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第6题
【判断题】张瑞敏砸冰箱的目的是教训生产缺陷冰箱的工人
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第7题
案例分析题: 1985 年,一位用户向海尔反映:工厂生产的电冰箱有质量问题。于是张瑞敏首席执行官突击检查了仓库,发现仓库中不合格的冰箱还有 76 台!当时研究处理办法时,干部提出意见:作为福利处理给本厂的员工。就在很多员工十分犹豫时,张瑞敏却做出了有悖“常理”的决定:开一个全体员工的现场会,把 76 台冰箱当众全部砸掉!而且,由生产这些冰箱的员工亲自来砸! 听闻此言,许多老工人当场就流泪了……要知道,那时候别说“毁”东西,企业就连开工资都十分困难!况且,在那个物资还紧缺的年代,别说正品,就是次品也要凭票购买的!如此“糟践”,大家“心疼”啊!当时,甚至连海尔的上级主管部门都难以接受。 但张瑞敏明白:如果放行这些产品,就谈不上质量意识!我们不能用任何姑息的做法,来告诉大家可以生产这种带缺陷的冰箱,否则今天是 76 台,明天就可以是 760 台、 7600 台……所以必须实行强制,必须要有震撼作用!因而,张瑞敏选择了不变初衷!从此,海尔从上到下整个企业的面貌也焕然一新! 请结合本单元所学知识,
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第8题
28、张瑞敏和海尔人砸冰箱的故事在国内外广泛流传,可以说对海尔的产品质量口碑起到了巨大的推波助澜的作用,功不可没。在海尔20周年庆典前后,海尔又推出了《海尔的话与画》、《海尔的故事与哲理》等,进一步促进和章显了海尔文化的传播。是指()
A.理性与激情
B.冒险精神
C.幽默的力量
D.领导要会讲故事
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第9题
【单选题】张瑞敏通过海尔兄弟宣传海尔品牌的想法是受什么的启发
A.哆啦A梦
B.七龙珠
C.铁臂阿童木
D.圣斗士星矢
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第10题
【判断题】张瑞敏通过漫画宣传海尔品牌的尝试最终失败
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第11题
二、你如何理解张瑞敏所说的“我们不仅仅代表着海尔,而且代表的是中国”?
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