更多“【判断题】文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定,并保障其接受义务教育的权利。”相关的问题
第1题
经过报县级以上劳动行政部门批准,可以招用未满16周岁未成年人的用人单位包括()
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第2题
【判断题】用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照。
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第3题
用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照。()
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第4题
用人单位一律不得招用未满16周岁的未成年人。()
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第5题
我国未成年人保护法规定,任何组织或个人不得招用未满()周岁的未成年人,国家另有规定的除外。
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第6题
我国未成年人保护法规定,任何组织或个人不得招用未满()周岁的未成年人,国家另有规定的除外。
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第7题
《劳动法》规定公民最低就业年龄是()周岁,禁止用人单位招用未满最低就业年龄的未成年人。
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第8题
十六周岁以上十八周岁以下的未成年人都属于限制行为能力人。
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第9题
未满12周岁的未成年人不得乘坐摩托车后座
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