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[主观题]

企业补充养老保险必须一次性支付。

答案
错误
更多“企业补充养老保险必须一次性支付。”相关的问题

第1题

下列社会保险中不需要个人支付保险费用的是()

A.基本养老保险

B.基本医疗保险

C.工伤保险

D.失业保险

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第2题

()属于法定福利内容

A.养老保险

B.培训

C.企业年金

D.奖金

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第3题

5. 下列各事项中,会产生暂时性差异的有()。 A.对固定资产计提减值准备 B.期末可供出售金融资产的公允价值发生变动 C.企业预提产品质量保证费用 D.企业违反合同协议而支付的违约金,尚未支付

A.对固定资产计提减值准备

B.期末可供出售金融资产的公允价值发生变动

C.企业预提产品质量保证费用

D.企业违反合同协议而支付的违约金,尚未支付

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第4题

用支出法衡量GDP,就是把企业支付的工资、租金、利息和企业利润相加。()
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第5题

某员工因为对生产工艺的改良得到企业一次性的1万元,这属于()

A.绩效调薪

B.绩效奖金

C.特殊绩效认可计划

D.利润分享模式

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第6题

存货档案设置是期初基础档案中完成的,但随着企业应用的推广,是可以补充和修改的。()
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第7题

货币计量的会计核算前提要求,企业应以货币作为统一度量进行会计核算,但可以采用非货币指标作为会计核算的补充。()
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第8题

普通合伙企业的合伙人必须对合伙企业的债务承担无限连带责任。()
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第9题

2.酒店企业流行的“100-1=0” 服务公式,说明酒店前厅服务质量管理具有() 特征。

A.质量构成的综合性

B.质量呈现的一次性

C.质量评价的主观性

D.对人员素质的依赖性

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第10题

6.通常情况下,企业支付现金要从本单位库存现金中支付或从开户银行提取,不得“坐支”库存现金。
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