在无领导小组讨论中，关键是找准自己的位置，明白要扮演什么角色，完成什么任务。

在无领导小组讨论中，当与其他面试者意见不一致时，为了取得高分，无论在什么情况下，我们都为力争对方认同自己的观点。

在无领导小组讨论中，当与其他面试者意见不一致时，为了取得高分，无论在什么情况下，我们都为力争对方认同自己的观点。

在无领导小组讨论中，一定要抢占先机，争当领导人角色，才能取得面试胜利。

1、列举信息技术在工作学习中扮演的角色； 2、你对老人在信息时代面临的困难有什么看法？ 3、上述思考对你认识信息时代教师角色内涵有什么启示？

无领导小组讨论适合测试应聘者在群体互动中的状态、行为和能力。

下列关于公务员面试的说法，正确的有（）。

无领导小组讨论中，被试6-8人为宜，最好（）数。

管理者在处理与组织成员和其它利益相关者的关系时，他们就在扮演（） A、人际角色 B、信息角色 C、决策角色

在同不合作的供应商进行谈判的时候，管理者扮演的是。 A、企业家角色 B、干扰应对者角色 C、资源分配者

根据所学理论知识和实训任务微课视频，完成实训任务的学习，并将完成实训报告上传提交作业。要求如下： 根据实训报告内容，认真完成各项内容的填写。（1分） 使用设备、任务原理、任务步骤、任务结果应该清晰完整。（1分） 小组讨论。根据课程分组，一小组形式进行讨论（讨论内容包含但不限于理论知识的讨论、实训中遇到了什么故障？如何处理的？小组讨论解决故障的方法记录。记录形式可以是微信截图、qq截图、讨论记录等可以提现讨论真实性的形式）（1分） 任务收获应当真实、真切。（1分） 实训报告格式见附件所示。 为保证自评互评方便高效，所有实训报告以附件形式上传。 提交后，在规定时间内完成自评互评。