以下属于绩效管理概念的是（）

A.绩效管理的目的是确保组织的战略目标能够实现

B. 绩效管理是一个持续性过程， 不是在短期内一次性完成的活动

C. 绩效管理是通过人员管理来提高组织成功可能性的一种方法

D. 以上均是

A.在工商企业的管理中，指向工商企业的管理活动的结果和成效

B.比机械效率概念更能够表现出一个企业的整体表现和状况

C.指投入、产出之比

D.是一种新的、综合性的能完整反映组织多元化目标及其成就、结果的概念

在绩效管理中，目标和指标的概念是一致的。()

A.工作目标和工作结果

B.工作行为

C.工作行为和工作结果

D.工作结果

A.泰勒

B.波特

C.巴可夫

D.巴斯

A.组织

B.宏观

C.过程

D.战略

A.侧重判断和评估

B.着眼于组织绩效和长远发展

C.事前沟通和承诺

D.是一个完整的管理过程

A.盈利能力状况

B.风险控制

C.债务风险状况

D.资产质量状况

以下属于对绩效概念正确理解的是()。

A绩效就是完成工作任务

B绩效就是工作结果或产出

C绩效就是行为

D绩效是结果与过程的统一体

E绩效=做了什么(实际收益)+能做什么(预期收益)

A．考评的实施

B．信息反馈

C．信息总结

D．改进工作

E．薪酬管理