（JXDY行通05号01版，关于更改钉钉流程须审批的通知）需要增加钉钉审批模块或更改现有审批流程，以下相关审批流程说法准确的是（）

A.未经总经理批准，任何部门和个人不得擅自刻制任何印章

B.对原有的盖章文件更改，需要交回原有文件销毁并记录，重新加盖印章

C.印章不得带出公司，特殊情况经授权批准方可

D.经过部门经理同意方可领取

A.在群里发布有违社会功德、不文明、不良政治倾向的语言行为

B.群里发布色情、赌博、病毒链接、无关商业广告及其他有害信息

C.私自拉入非审核通过员工

D.以上三项出现任何一项，将考核100元

A.行政企管部不定期进行员工电脑资料备份工作，员工要积极配合

B.员工不能临时删除和转移相关资料，否则，视情况考核，每次300-500元

C.员工要自觉定期将相关资料上传公司文件服务器对应的部门进行存档

D.财务部、人事部以及特殊岗位，不允许使用个人电脑

A.行政部确定视频会议召开，需要公布会议室使用安排，确保视频会议正常使用

B.视频会议期间，其他人要手机静音状态，避免交头接耳和走动

C.视频会议召集人员需要提前15分钟进入会议室，把相关文书准备

D.提前进行设备调试

A.行政部负责开通和管理员工个人电子邮箱，并进行初步的培训，个人签名可以根据自己喜欢自由编辑

B.邮箱编辑，要表述有条理，无错别字，邮箱定期更新

C.提升公司形象，对外交流表现合法化、正规化及专业化，鼓励大家以邮箱的形式对外联系

D.对外重要的合同（合同、协议、产品报价等）必须统一上报给上级领导，分管级领导、傅总、林总

A.钉钉提交请假流程以后即可休息

B.确认请假流程审批通过后可以休息

C.请假前，尤其是长假，先跟直接领导沟通以免流程审批不通过

D.跟直接领导说过请假以后，可以不提交钉钉流程

A.连续工作满12个月以上的，享受带薪年休假

B.职工依法享受婚丧假，产假等国家规定的假期不计入年休假假期

C.年假为当年1月1日至12月31日有效，不累计

D.休年假需要提交钉钉申请，经店经理审批通过后，总经理审批通过后生效

A.用人部门在确定拟录用员工后，通过钉钉提交入职审批

B.审核通过后，用人部门通知拟录用员工提交入职资料及报到日期

C.用人部门在新员工入职当日帮助新员工完成钉钉入群、指纹录入、工服发放、寝室入住等

D.用人部门收集并整理新员工入职资料，在七个工作日内将资料提交总经办存档

A.多用仪器和皮尺定点

B.以路牙内侧或路面中心线为准，用钢尺测准行位

C.按100株左右钉一个行位控制桩

D.皮尺或测绳按设计株距定出株位