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合伙人基础津贴中参会奖励考核新人什么条件()

A.参会率80%

B.启航班结训

C.云助理15访

D.云助理22访

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第1题

某新人参会率低于(),新人津贴为零。

A.30%

B.50%

C.60%

D.70%

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第2题

加强版培训津贴的获取条件包含()

A.当月新人有新增(必须为首次入司)

B.被增员人长险期交举绩

C.新人达到分公司参会率

D.被增员人达到分公司参会率

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第3题

国寿店长十万年薪利益源(推荐奖励)来自于()

A.潜力新人奖、推荐新人奖

B.新人津贴、新主管特别津贴

C.辅导津贴、直辖津贴

D.培育津贴、企划奖励

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第4题

新版营销基本法中,新人入职当月转正的标准不需要考核的是()

A.FYC

B.保费

C.件数

D.参会率

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第5题

新版基本法中,二次签约的新人获得新人津贴的前提是再次签约时间距解约时间满()年,且当月绝对参会天数达()天及以上

A.1年,15天

B.1年,16天

C.2年,15天

D.2年,16天

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第6题

以下哪个津贴,业务系列不能提取()

A.首年佣金

B.月度奖励

C.新人培育津贴

D.辅导津贴

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第7题

创业合伙人、高级合伙人、超级合伙人新人规划成长路径是什么条件()

A.月月举绩

B.月月有效

C.月月达星

D.月月万

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第8题

教师工资实行结构工资制,分为()。

A.基础工资

B.职务工资

C.津贴

D.奖励工资

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第9题

新版基本法中,首次签约且1-3月获得新秀版新人津贴的新人,若1-3月月均FYC达到标准值,4-6月可以提升新人津贴版本至();新人最多享受()次提升津贴版本的机会

A.新锐版,2次

B.新锐版,1次

C.新锐加强版,2次

D.新锐加强版,1次

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第10题

合伙人的工资津贴与利息津贴不应该记入合伙企业的费用。()

合伙人的工资津贴与利息津贴不应该记入合伙企业的费用。()

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第11题

()是结构工资中固定不变的部分,用以维持教师的最低生活

A.基础工资

B.职务等级工资

C.各类津贴

D.奖励工资

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