以书面形式,通过任职者或其他相关人员单方面信息传递来实现的工作信息的收集方式的是（)。

A.工作日志法

B.访谈分析法

C.问卷调查分析法

D.主管人员分析法

A.访谈分析法是指工作分析人员通过面对面的访谈方式，就一个职位具体的内容，了解任职者和与任职者相关的任何人员的意见和看法

B.访谈分析法有利于激发被访者的主动性

C.访谈分析法对访谈者的沟通能力和提问能力要求比较高

D.访谈双方需要充足的时间进行沟通

A.访谈分析法

B.观察分析法

C.问卷调查法

D.工作实践法

A.A.工作日志法

B.B.文献分析法

C.C.主题专家会议法

D.D.工作实践法

A.有利于双方沟通

B.有利于激发被访者的主动性

C.有利于收集信息的准确和深入，有利于及时修正信息，避免重要信息的缺失

D.可以对职位的特征、细节，任职者的态度、价值等与工作有关的深层次的内容

A、人员的任职资格要求

B、绩效标准

C、工作说明书

D、观察——抽样

E、访谈(任职者、主管人员、高层管理者)

A.观察法

B.工作记录法

C.他人反馈法

D.综合运用各方法