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[单选题]

2019年11月1日，王某发现自己的人格权受到侵害;2019年12月1日，王某得知侵权人。根据《民法总则》的规定，王某提起诉讼请求侵权人赔偿的诉讼时效期间为（)。

A.自2019年11月1日起计算2年

B.自2019年11月1日起计算3年

C.自2019年12月1日起计算2年

D.自2019年12月1日起计算3年

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ABCD

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第1题

2017年1月1日，李某在回家途中被自行车撞伤，肇事者趁黑逃离，2017年1月2日，李某通过调查监控录像发现，是王某骑自行车将自己撞伤。根据《民法总则》的规定，李某向法院提起诉讼要求王某向自己进行损害赔偿的诉讼时效期间为()。

A.2017年1月1日至2019年1月1日

B.2017年1月2日至2020年1月2日

C.2017年1月2日至2019年1月2日

D.2017年1月1日至2020年1月1日

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第2题

王某2015年9月1到甲公司上班，月工资5000。当地平均工资5500。2019年11月1日离职。问经济补偿计算正确的是（)。

A.5000×4

B.5000×4.5

C.5500×4

D.5500×5

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第3题

某市劳动行政部门在对甲公司进行例行检查时，发现甲公司存在以下问题：

(1)2019年2月1日，甲公司在与王某签订劳动合同时，以工作证押金的名义向王某收取200元，至今尚未退还王某。

(2)张某自2019年4月1日起开始在甲公司工作，月工资3000元。直到2019年7月1日，甲公司才与张某签订了书面劳动合同。

(3)孙某自2018年7月1日起开始在甲公司工作，直到2019年7月1日，甲公司一直未与孙某签订书面劳动合同。2019年7月2日，孙某要求与甲公司签订无固定期限的劳动合同，遭到甲公司的拒绝。

(4)2019年8月1日，甲公司与周某的劳动合同到期，已在甲公司连续工作12年的周某提出与甲公司签订无固定期限的劳动合同，遭到甲公司的拒绝。

(5)2019年9月1日，甲公司与曹某的2年期劳动合同到期。曹某提出，由于自己与甲公司已经连续订立了2次固定期限劳动合同(合同订立日期分别为2015年9月1日、2017年9月1日)，而且自己在合同期内没有不良表现，因此，甲公司应当与自己订立无固定期限的劳动合同，遭到甲公司的拒绝。

要求：根据劳动合同法律制度的规定，分别指出(1)-(5)中所存在的问题。

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第4题

王某为自己投保意外伤害保险，保额50万，保险责任期限从01年1月1日到02年1月1日，责任期180天。王某于01年11月1日意外事故，于03年3月1日死亡。王某于伤后180天做了鉴定残度为40%，则保险人的理赔金额为（)

A、50万

B、20万

C、40万

D、100万

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第5题

2010年11月1日李某向自己的好友王某借用了一台电脑，李某因欠韩某3000元至今未偿还，11月5日韩某见李某有一台电脑，心想拿电脑抵债也不错，正好自己也想买一个，就趁李某不在将电脑搬走。韩某不懂得使用电脑致使电脑损坏。根据《物权法》的规定，下列表述中，不正确的是（)。

A.李某和王某之间的借用合同是实践合同

B.韩某对电脑的占有属于自主占有、无权占有

C.王某有权在2011年11月5日之前请求韩某返还电脑，否则请求权消灭

D.李某有权自知道或应当知道之日起2年内要求韩某赔偿损失

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第6题

某户登记时户主自述：在某企业工作，2019年开始企业不景气被迫停薪留职（只交保险)，于是到外边自己闯荡，今年2月份开始临时开货车帮别人送货（有活就干没活就歇着)，10月份因病在家休养，11月1日时在家休息，调查员询问工作情况如何（）。

A.是，工作时间

B.在职休假.在职学习培训.临时停工

C.未做任何工作

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第7题

王磊烟台户籍，通过公积金贷款的方式购买了芝罘区一套住宅，于2019年8月放款，同年10月公积金贷款利率上调，则执行新利率的时间节点为2019年11月1日（）

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第8题

【资料l】2012年3月，某市劳动行政部门在对甲公司进行例行检查时，．发现甲公司存在以下问题：(1)2011年12月1日，甲公司与张某的劳动合同到期，已在甲公司连续工作12年的张某提出与甲公司签订无固定期限的劳动合同，遭到甲公司的拒绝。(2)有8年工作年限的王某提出年休假5天，甲公司认为，由于玉某2011年请病假累计已达40天，拒绝了王某的请求。(3) 2010年1月1日，甲公司出资送李某到国外参加技术培训，双方约定服务期为5年，如果李某提前解除劳动合同应当支付违约金100万元。2011年11月1日，李某发现甲公司未为自己依法缴纳社会保险费，遂通知甲公司解除劳动合同。甲公司以李某未完成约定的服务期为、由，要求李某支付违约金。(4) 2011年11月11日，赵某因严重违反甲公司的规章制度，甲公司当日通知赵某解除劳动合同。赵某提出，由于甲公司未提前，30日书面通知自己解除劳动合同，甲公司应额外支付其1个月的工资，并要求甲公司对其进行经济补偿。要求：根据上述资料，分析回答下列第56～59小题：根据本题要点(1)所提示的内容，下列表述中，不符合规定的是()。

A.由于张某在甲公司已连续工作满10年，除张某自己提出订立固定期限劳动合同外，甲公司应当与张某订立无固定期限劳动合同

B.连续工作满10年的起始时间，应当自用人单位用工之日起计算，不包括《劳动合同法》施行前的工作年限

C.连续工作满10年的起始时间，应当自用人单位用工之日起计算，包括《劳动合同法》施行前的工作年限

D.除原用人单位已向劳动者支付经济补偿的外，劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的，劳动者在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位的工作年限

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第9题

王某是A房地产开发公司的工程设计人员，2002年11月1日，王某执行公司分配的设计任务进行房屋工程设

计，该工程设计于2002年12月10日圆满完成。根据法律规定，该著作权由王某所有，A房地产公司由于征地手续尚未办理完毕，因此，于2003年3月10日，尚未使用该房屋设计方案。B房地产公司觉得该房屋设计方案非常合理。因此，于2003年2月26日，与王某进行协商，王某以A公司目前尚未使用该方案为由，未经A公司同意，许可B公司使用该设计方案。A公司认为自己有优先使用该设计方案的权利，于是要求王某撤销上述许可使用合同。要求：

王某许可B公司使用该设计方案的理由是否成立？并说明理由。

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第10题

犯罪嫌疑人王某，因涉嫌组织、领导、参加黑社会性质组织罪、抢劫罪、走私罪和故意伤害罪被公安机关立案侦查。公安机关于1999年11月1日拘留犯罪嫌疑人王某，王某提出聘请律师，公安机关以涉嫌黑社会犯罪为由拒绝了王某的要求。1999年12月6日人民检察院批准逮捕王某，由于案情重大，经上级人民检察院的批准，延长侦查羁押期限。公安机关于2000年5月1日侦查终结，向人民检察院移送起诉。检察机关认为部分犯罪事实不清，证据不足，退回补充侦查。补充侦查完毕后，人民检察院仍认为王某涉嫌走私罪证据不足，迟迟不提起公诉，在公安机关的催促下，于2000年11月1日向人民法院提起公诉。犯罪嫌疑人王某在侦查期间的羁押期限，我国刑事诉讼法及相关司法解释均有明确规定，下列哪些说法符合刑事诉讼法及相关司法解释的规定？

A.公安机关在侦查期间，发现犯罪嫌疑人另有重要罪行，侦查羁押期限可以重新计算，但须经人民检察院批准

B.对人民检察院退回补充侦查的，补充侦查后人民检察院重新计算审查起诉期限

C.由于王某一案属于重大、复杂、取证困难且可能判处10年以上有期徒刑的刑罚，所以可以在法定正常情况下3个月的侦查羁押期限基础上再延长 4个月

D.公安机关对案件提请延长羁押期限时，应当在羁押期限届满5日前提出

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