岗位描述就是明确岗位工作的具体特征。它包括以下几个方面的内容：（)。

A.岗位的名称

B.岗位的工作说明

C.岗位的上下级

D.岗位的绩效

A.质量记录

B.程序文件

C.工作文件

D.质量方针和质量目标

A.工作强度

B.任务来源

C.HSE职责

D.检查内容

A.岗位名称

B.岗位职责和权限

C.班组人员情况

D.本岗位与上、下游的联系

A.各岗位的责任人员

B.责任范围

C.考核机制

A.岗位名称及在公司中的位置

B.组织关系

C.岗位概述

D.有关工作要求的信息

A.名称

B.职责任务

C.工作标准

D.任职条件

A.A.基于任务的岗位设置和基于能力的岗位设置

B.B.基于能力的岗位设置和基于团队的岗位设置

C.C.基于任务的岗位设置和基于团队的岗位设置

D.D.基于任务的岗位设置、基于能力的岗位设置和基于团队的岗位设置

A.职责

B.规范

C.作业手册

D.操作指标