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[多选题]

组织内部心理氛围的含义说法正确的是()。

A.织内部心理氛围优劣的指标之一就是组织的凝聚力

B.组织内部心理氛围的性质,可以分为积极的心理氛围与消极的、恶化的心理氛围

C.组织内部心理氛围也就是组织内部的心理环境

D.组织内部心理氛围一般具有相对稳定性

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第1题

营造组织良好心理氛围的策略主要有()。

A.形成组织的价值观念

B.重视内部传播

C.加强情感维系

D.合理化鳃怨气

E.有效使用激励手段

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第2题

幼儿园组织文化构建的策略有:()。

A.树立园长威信

B.设立愿景

C.通过各种活动建设骨干队伍

D.营造良好的心理氛围,鼓励教职工参与组织文化建设

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第3题

创建幼儿园组织文化的策略()。

A.树立园长威信

B.设立愿景

C.通过各种活动,建设骨干队伍

D.营造良好心理氛围,鼓励教职工参与到组织文化的建设中来

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第4题

以下哪种不属于积极的组织氛围()?

A.道德氛围

B.伦理氛围

C.创新氛围

D.政治氛围

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第5题

组织重视内部公共关系,加强内部成员之间的交流沟通和理解,增强组织成员的责任心和归属感,创造出内部上下一致、相互配合的工作状态,这种做法体现的公关策划的心理策略是()。

A.蓄势

B.融势

C.借势

D.造势

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第6题

下列不属于组织层面的培训需求分析的是()。

A.组织所处的环境

B.组织特征

C.组织氛围

D.组织成长

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第7题

不符合政府内部公共关系沟通目标的是()。

A.造就政府公务人员的价值观念。

B.有助于树立政府机关威信

C.培养政府内部的家庭式氛围

D.协调和改善政府内部的人群关系

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第8题

幼儿园的心理环境不包括哪项内容()。

A.幼儿园人际关系

B.幼儿园精神氛围

C.教师的教育观念与行为

D.安静的环境

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第9题

内部招聘的优点有风险小、成本低,有利于调动内部员工的积极性,增强组织的凝聚力。()
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第10题

从组织行为与人力资源的角度来看,“势”对于士兵之重要影响相当于()对于员工的影响。

A.组织氛围

B.组织公平

C.组织支持感

D.组织信任

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