题目
A.提高运动员争夺冠军的期望值
B.提高运动员争夺冠军的效价
C.提高运动员争夺冠军的满足感
D.提高运动员争夺冠军的公平感
第5题
A.A.公司需要进项税转出、员工不需要缴纳个人所得税
B.B.公司不需要进项税转出、员工需要缴纳个人所得税
C.C.公司需要进项税转出、员工需要缴纳个人所得税
D.D.公司不需要进项税转出、员工不需要缴纳个人所得税
第6题
A.A.对本单位职工给予奖励的,奖金可以纳入生产成本
B.B.对本单位职工给予奖励的,奖金可以纳入采购成本
C.C.不应对单位职工文明行为进行表彰
D.D.对本单位职工给予奖励的,奖金不可以纳入生产成本
第7题
A.情节轻微或500元以下,书面警告处罚200元,参加服务培训
B.情节一般或2000元以下,记小过处罚500元,参加服务培训
C.情节较严重或5000元以下,记大过处罚提成奖金50%,参加服务培训
D.影响公司声誉或5000元以上,严重违纪开除并处罚提成奖金100%
第8题
A.为公司的资产制定了物理控制和逻辑控制措施
B.平衡各业务部门长期的和短期的业绩激励政策
C.制定公司行为准则并处罚违反行为准则的员工
D.发给员工的奖金与其完成的业绩目标直接挂钩
第9题
A.A.岗位经理以上职位的员工,在报名通过公司网络测试后,将参加公司组织的晋升培训班;
B.B.在公司组织的晋升培训班中获得的总成绩≥80分(其中,单科成绩≥75分),并参
C.C.考各项综合考评数据,将获得《晋升岗位资质认证证书》;
D.D.如未获得晋升认证,可在三个月后可直接报名参加目标岗位网络晋升测评(TOP-MLT),再次进行晋升测评。
E.E.以上选项皆对
第11题
A.A.第23届奥运会
B.B.第29届奥运会
C.C.第24届奥运会
D.D.第25届奥运会
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