从领导者自身的行为方式着眼,可以将领导者运用权力的方式分为说服、示范、命令三种。其中命令是权力运用中的一种常见形式,也是最符合领导之本质规定的权力运用形式。（)

A.从权力角色来源而言，管理者是受上级任务的，权力角色来源于组织，与被管理者是从属关系

B.领导者可以是组织任命，也可以是具有影响力的人

C.从影响力来源而言，管理者可以利用组织权力强迫下属从事某一项工作，而领导者则在没有正式职权时以个人魅力去影响他人

D.领导者不一定是管理者

E.管理者不一定是领导者

A.指挥性行为、命令性行为

B.指挥性行为、支持性行为

C.命令性行为、支持性行为

D.命令性行为、教授性行为

A.说服型

B.命令型

C.授权型

D.参与型

A.敬佩感

B.敬畏感

C.信赖感

D.亲切感

A.敬畏感

B.亲切感

C.敬重感

D.服从感

A.专断式领导方式

B.民主式领导方式

C.均权式领导方式

D.放任式领导方式

A.专制

B.民主

C.放任

D.自由