()是将战略目标实现的工作范围按照一定的结构层次，进一步分解为更小、更加便于控制和管理的许多具体工作内容。

A.所确定的工作范围是充分的

B.工作范围只包括提升客户满意度的工作

C.工作范围不包括那些不必要的工作

D.工作范围规定要做的工作能够实现预定的项目目标

A.企业战略管理

B.市场营销管理

C.组织管理

D.人力资源管理

A.战略目标是企业制定战略的基本依据和出发点

B.战略目标是企业战略控制和评价的标准

C.战略目标是抽象的，并不一定要求能被准确衡量

D.战略目标既要有可实现性，又要有挑战性

E.战略目标可以是一个无时间限制的解答

A.相关指标

B.相关要求

C.考评尺度

D.考评权重

E.考评结果