更多“任务变革是对组织的任务即组织的运行方向和目标的改革。当组织对其运行方向和目标进行调整时，组织的结构往往要随之进行调整。()”相关的问题
第1题
决定项目组织结构和组织运行的最重要因素是（)。
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第2题
组织要想在动荡的环境中生存并得以发展，有效把握各种机会，必须顺势变革自己的（)。
A.组织结构
B.人员配备
C.管理制度
D.决策程序
E.任务目标
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第3题
巴纳德认为，构成组织的要素有三个，即（)
A.协作、个人和组织结构
B.协作的意愿、目的和信息交流
C.任务、职位和责任
D.协作、个人意愿和目标
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第4题
除降级运营时组织单线双方向运行或开行救援列车外，载客列车原则上不组织反方向运行。（)
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第5题
（)是对组织任务、责任、权利和利益进行有效组合和协调的活动。
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第6题
对产品流水生产线的装配工艺进行重新设计属于（)。
A.对人员的变革
B.对结构的变革
C.对技术与任务的变革
D.对目标的变革
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第7题
（)是指根据组织发展战略、组织目标及组织内外环境的变化，预测未来的组织任务和环境对组织的要求，为完成这些任务和满足这些要求而提供人力资源的过程。
A.人力资源需求
B.人力资源供给
C.人力资源供需
D.人力资源规划
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第8题
扁平化组织结构具有更少的层次，其特征是管理控制的宽幅度一个较长的组织（)具有很多的层级/很窄的控制幅度以下哪种情形与扁平化组织结构相一致:
A.任务要求很少的指导和很少对下属进行控制
B.下属执行有特色的不同任务
C.任务高度复杂且变化大
D.工作区域在地理上是分散的
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第9题
扁平化组织结构具有更少的层次，其特征是管理控制的宽幅度一个较长的组织具有很多的层级.很窄的控制幅度以下哪种情形与扁平化组织结构相一致:
A.任务要求很少的指导和很少对下属进行控制
B.工作区域在地理上是分散的
C.任务高度复杂且变化大
D.下属执行有特色的不同任务
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第10题
以下关于组织目标的表述中，不正确的是（)。
A.组织目标是组织进行决策的基本依据
B.组织目标是组织内部分工和协调的准则
C.组织目标是组织存在的前提
D.组织目标体现了组织成员的共同追求和抱负
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