根据《员工离职管理办法》相关规定，对于未申请或请假未被批准而连续旷工__天或月累计旷工超过__天的，公司将按员工自动离职处理并给予开除处分（）

A.员工连续旷工3日及以上的

B.员工月累计旷工达4日及以上的

C.员工已申请离职，但未办理完毕离职手续而离开公司的

D.员工未按正常手续办理离职申请而离开公司的

A.男性未超过60岁，女性未超过55岁

B.首次申请离职返聘，每名员工仅可返聘一次

C.碧桂园集团体系内公司以下

A.严重违反公司规章制度的，被记大过及以上行政违纪的

B.员工连续旷工3日或月累计旷工达 4 日及以上的

C.提供虚假信息或实施其它隐瞒、欺诈行为，致使公司决定录取的

D.严重失职、营私舞弊，给公司造成直接/间接的重大经济或名誉损失的

A.五个

B.三个

C.二个

D.一个

A.★

B.★★

C.★★★

D.零

A.★

B.★★

C.★★★

D.零

A.500~1000元

B.1000~1500元

C.1000~2000元

D.1500~3000元