题目
A.教育与激励
B.行政命令
C.训练
D.营销
第1题
A.A.教育,通过一系列的参与式训练与体验,培训个休掌握行为矫正的技术
B.B.激励,通过正面强化、反面强化、反馈促进、惩罚等措施进行行为矫正
C.C.训练,传递知识,确立态度,改变行为
D.D.营销,通过一系列的参与式训练和体验,培训个体掌握行为矫正的技术
第2题
A.健康教育是健康促进的组成部分
B.健康促进是健康教育发展的结果
C.健康促进强化了健康教育的效果
D.健康促进比健康教育的内涵更为广泛
E.健康教育对行为改变的作用比较持久且带有约束性
第3题
A.健康教育侧重知识、信念和行为改变,提高人们的健康素养
B.健康管理侧重健康风险评估、健康危险因素管理、改善人们的健康水平
C.健康教育的着眼点是促进个人或群体改变不良的行为与生活方式
D.健康促进=健康教育+环境支持
E.相对来说,健康教育更侧重个体,健康管理更侧重群体
第5题
A.健康教育框架里包含了健康促进
B.健康促进必须以健康教育思想战略为指导
C.健康教育与健康促进关系极为紧密
D.健康促进是健康教育中最活跃的工作环节
第6题
A.健康促进对行为改变作用较持久,且常带有一定的约束性
B.健康促进涉及整个人群和人们社会生活的各个方面
C.健康促进在疾病三级预防中的作用主要体现在第二级预防
D.健康教育是健康促进的先导和基础
第10题
A.社会诊断
B.行为诊断
C.环境诊断
D.管理与政策诊断
E.教育诊断
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