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[多选题]

团队合作的主要作用包括()。

A.有利于个人行为规范和决策效率的提高。

B.有利于团队成员个人能力的提升

C.有利于团队工作创新

D.有利于促成个人与团队的双赢

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第1题

团队合作的主要作用包括()。

A.有利于团队工作创新

B.有利于团队成员个人能力的提升

C.有利于促成个人与团队的双赢

D.有利于个人行为规范和决策效率的提高。

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第2题

通过团队合作,有利于激发团队成员的学习动力,有助于提高团队的整体能力。()
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第3题

进行缓和医疗的必要条件是()。

A.跨专业团队合作

B.跨地区团队合作

C.跨性别团队合作

D.跨国团队合作

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第4题

团队领导者的能力包括()

A.正确选人用人能力

B.激发团队合作能力

C.把握团队目标能力

D.运筹时间能力

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第5题

在巴纳德看来,协作意愿的含义是()。

A.自我克制

B.交付出个人行为的控制权

C.个人行为的非个人化

D.团体合作

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第6题

团队建设行为包括管理和个人行为,而这些特定和基本的行为则应有助于改善团队的业绩。许多这样的行为对团队业绩的提升作用只是它的“副产品”。一些行为可以间接提升团队业绩的例子是().

A.A.建立团队业绩目标并通过尝试前进的方式来寻找实现这些目标的最佳方法

B.B.对团队全体成员进行统一定位

C.C.建立一个以团队为基础的奖励和考评系统

D.D.在计划编制的过程中让非管理层的团队成员也参与进来

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第7题

可迁移技能包括?()

A.团队合作

B.专业知识

C.沟通能力

D.表达能力

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第8题

团队绩效主要包括()。

A.团队的工作成果

B.团队成员的工作成果

C.团队未来工作能力的改进

D.以上三项都包括

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第9题

根据本讲,我国区块链团队建设解决方案包括()。

A.保持适度的合作网络关系,保持合作成员知识标准化水平

B.团队建设要打破传统的学科和学院束缚,发挥交叉学科的研究优势

C.确立首席专家负责制

D.严格管理团队规模,鼓励成员之间深入交流

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第10题

团队合作成员应具备的基本能力要点包括()

A.知识

B.技能

C.态度

D.身体状况

E.文化程度

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