张某与甲厂签订了劳动合同，在试用期内严重失职，发生事故，给甲厂造成重大损失，本人也受伤住院，未致残。甲厂在( )可以解除劳动合同。

A.试用期满后

B.事故处理后

C.规定的医疗期满后

D.随时可以解除合同

A.张某在试用期内被证明不符合录用条件

B.张某因违反交通规则而被行政处罚

C.张某在哺乳期内，但其不能胜任工作，调整工作岗位仍然不能胜任

D.张某严重违反单位的劳动纪律

A.李某与甲公司可以约定2个月的试用期

B.李某与甲公司可以约定6个月的试用期

C.在试用期内，甲公司可以随时通知李某解除劳动合同

D.在试用期内，李某可以随时通知甲公司解除劳动合同

A.试用期内被证明不符合录用条件

B.张某因违反交通规则而被行政处罚的

C.张某在产期内,但其不能胜任工作,调整工作岗位仍然不能胜任

D.张某严重违反单位的劳动纪律的

A.不可以解除劳动合同

B.可以解除,在规定的医疗期满后解除

C.可以解除,在劳动行政部门同意后解除

D.可以解除,在事故发生后可随时解除

A.不可解除

B.可以解除，在规定医疗期满后解除

C.可以解除，在劳动行政部门同意后解除

D.可以解除，在事故发生后可以随时解除

A.劳动合同约定了1年的试用期

B.试用期内，该企业可以解除劳动合同

C.张某在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同

D.劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的50%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准

A．张某和甲建筑队间的劳动合同是可撤销的

B．张某和甲建筑队间的劳动合同是无效的

C．甲建筑队可以解除与张某的劳动合同

D．在试用期内，甲建筑队不能解除与张某的劳动合同

A．张某主动提出辞职并与甲公司协商一致解除劳动合同的

B．甲公司提出解除劳动合同并与张某协商一致而解除劳动合同的

C．甲公司被依法宣告破产终止与张某的劳动合同的

D．张某符合随时通知解除劳动合同规定的情形而与甲公司解除劳动合同的

甲公司与张某签订了1年期的劳动合同，根据《劳动合同法》的规定，在劳动合同中约定的试用期不得超过()。

A．1个月

B．2个月

C．3个月

D．6个月