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[单选题]

某基金公司在对研究员的绩效考核时,将基金经理对研究员研究能力的评分作为()。

A.建立科学的投资管理业绩评价体系

B.建立研究与投资的业务交流制度

C.建立严密的研究工作业务流程

D.建立研究报告质量评价体系

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第1题

下面哪个选项不能说明基金经理的管理能力很强()

A.基金网站的评分很高

B.过往的业绩非常优秀

C.管理的基金名列前茅

D.名校毕业

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第2题

下面哪个选项不能说明基金经理的的管理能力很强?()

A.基金网站的评分很高

B.过往的业绩非常优秀

C.管理的基金名列前茅

D.名校毕业

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第3题

基金管理公司不得聘用从其他公司离任未满3个月的基金经理从事()相关业务。

A.研究

B.行政

C.投资

D.交易

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第4题

基金评价的基础是()。

A.基金业绩

B.基金风险

C.基金分类

D.基金经理

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第5题

某研究员在对中小板上市公司调研时,按要求签署承诺书后,该研究员撰写的研究报告在对外发布或使用前无需知会该上市公司。()
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第6题

关于基金评价,以下说法正确的是()。

A.短期业绩可以充分揭示基金的风险收益特征

B.基金能力评价具备显著的可持续性

C.长期业绩排名可以作为基金选择的参考

D.同样的风险水平下,基金的真实业绩高度接近

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第7题

基金管理公司之间的竞争主要是()的竞争。

A.研究分析能力

B.投资管理能力

C.资金保管能力

D.资产配置能力

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第8题

基金公司高管人员、基金经理应当维护所管理基金的合法利益,在基金份额持有人利益与基金公司、基金托管银行利益发生冲突时,应坚持()原则

A.基金份额持有人利益优先

B.基金管理公司利益优先

C.基金经理利益优先

D.基金托管银行利益优先

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第9题

根据对基金公司的筛选,一般优秀的基金管理公司会聘请()优质的基金经理。

A.10-20

B.20-30

C.30-50

D.40-60

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第10题

下列哪项不属于指数基金的优点()。

A.指数基金投资成本低

B.灭绝人性,业绩稳定

C.指数长青,长期上涨

D.指数基金的基金经理更加优秀

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