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[单选题]

推动经济社会发展,人才是关键。因此,要深化人才发展体制机制改革,实行更加开放的人才政策,壮大人才总量、提高人才质量,突出(),打造区域性人才集聚区和面向东盟的国际人才高地。

A.“人才绿卡”

B.“产才融合”

C.“四上四新”

D.“财产融合”

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第1题

贯彻尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造方针,深化(),全方位培养、引进、用好人才,造就更多国际一流的科技领军人才和创新团队,培养具有国际竞争力的青年科技人才后备军。

A.人才创新体制机制改革

B.人才发展体制机制改革

C.人才引进体制机制改革

D.人才培育体制机制改革

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第2题

做好人才工作的基本要求如下,()

A.要择天下英才面用之,实行更加开放的人才政策

B.要完善人才发展机制,建立更为灵活的人才管理机制,打通人才流动、使用、发挥作用中的体制机制障

C.要坚持党管人才原则,加强政治引领和政治吸纳

D.要在用好、吸引、培养上下功夫,用好科学家、科技人员、企业家,激发他们的创新激情

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第3题

五大发展理念中,不是绿色发展的要求是()。

A.要求实行更加开放、更加灵活、更加有效的人才政策

B.要求着眼于解决人才“高精尖缺”的短板

C.要求人才管理要创新,政府要简政放权

D.要求大力推进人才结构战略性调整

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第4题

五大发展理念中,是创新发展的要求是()。

A.要求人才管理要创新,政府要简政放权

B.要求着眼下解决人才“高精尖缺”的短板

C.要求大力推进人才结构战略性调整

D.要求实行更加开放、更加灵活、更加有效的人才政策

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第5题

贯彻()方针,深化人才发展体制机制改革,全方位培养、引进、用好人才,充分发挥人才第一资源的作用。

A.尊重劳动

B.尊重知识

C.尊重人才

D.尊重创造

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第6题

五大发展理念中,不是协调发展的要求是:()。

A.要求人才管理要创新,政府要简政放权

B.要求大力推进大才结构战略性调整

C.要求着眼于解决人才“高精尖缺”的短板

D.要求实行更加开放、更加灵活、更加有效的人才政策

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第7题

十四五规划指出,十四五期间,贯彻()方针,深化人才发展体制机制改革,全方位培养、引进、用好人才,充分发挥人才第一资源的作用。

A.尊重劳动

B.尊重知识

C.尊重人才

D.尊重创造

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第8题

“十四五”规划提出要贯彻()方针,深化人才发展体制机制改革,全方位培养、引进、用好人才,造就更多国际一流的科技领军人才和创新团队,培养具有国际竞争力的青年科技人才后备军。

A.尊重创造

B.尊重人才

C.尊重知识

D.尊重劳动

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第9题

我国人口、人才规模大,其中高层次人才、优秀人才的基础非常好,因此,发挥人才作用的关键就在于有没有形成一个有利于创新创业的体制机制。()
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第10题

2016年以前,我国人才工作和人才队伍建设取得突出的成绩,主要是依靠政策创新来实现的,而不是主要依靠人才制度创新和体制机制改革来实现的。()
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