培训和发展方案的目标应清楚包括下列哪些要素

A.培训的主要目的是为了组织的生存和发展

B.培训不局限于企业

C.培训内容包括知识和技能

D.培训内容包括心理素质和价值观

E.培训是增加与改进并重

A.评估员工沟通能力

B.设定员工生产的产品品质

C.员工态度评分

D.员工意外事故次数

A.培训目标

B.培训对象

C.培训内容

D.培训方式

A.企业当前发展目标

B.企业阶段发展目标

C.企业战略发展目标

D.没有限制

A.培训

B.塑造

C.操演

D.强化

A.补充知识

B.发展能力

C.转变观念

D.交流信息

E.便于提拔