更多“职业价值观没有好坏之分,因此做好职业选择与匹配就是非常关键的(而非改变价值观)。为此,以下描”相关的问题
第1题
高收入、社会声望、独立性、帮助他人、稳定性、多样性、领导、休闲等八种职业价值观,哪种最好?
A.没有好坏之分
B.稳定性最好
C.当前,高收入最好
D.越是利他就越好
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第2题
性格本身没有好坏之分,它是人最核心的人格差异,受人的价值观、人生观、世界观的影响。()
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第3题
()是找到内心认定的职业发展方向。
A.A.职业价值观
B.B.职业定位
C.C.职业倾向
D.D.职业选择
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第4题
价值观没有先进与落后、正确与错误、积极与消极之分。()
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第5题
气质无好坏之分,因此研究气质没什么意义。()
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第6题
进行职业倾向测评时对题目的回答应该根据对每一题目的第一印象作答,不必仔细推敲,因为答案没有好坏、对错之分。()
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第9题
美国学者埃德加·施恩提出来的(),是指当一个人在进行职业选择时,无论如何都不会放弃的至关重要的东西或价值观。
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第10题
情绪无绝对好坏之分,由情绪引发的行为则有好坏之分,行为的后果有好坏之分。()
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