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经理角色学派的主要代表人物有()。

A.明茨伯格

B.乔兰

C.科斯廷

D.贝克斯

E.比德尔

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第1题

经理角色学派的创始人是()。

A.明茨伯格

B.巴纳德

C.西蒙

D.穆尼

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第2题

明茨伯格将经理们的工作分为三个大类,分别是()。

A.企业家角色

B.信息角色

C.决策角色

D.人际角色

E.领导角色

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第3题

对服务贸易比较学说进行了修正的经济学家是()。

A.塔克

B.赫尔曼

C.森德伯格

D.伯格斯

E.迪尔道夫

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第4题

提出黄金比学说的是()

A.毕达格拉斯

B.康定斯基

C.密斯凡德罗

D.杜斯伯格

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第5题

明茨伯格认为人际角色包括()。

A.领导者角色

B.代表人角色

C.传播者的角色

D.联络者角色

E.监督者角色

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第6题

管理过程学派是在法约尔管理思想的基础上发展起来的。该学派的代表人物有()。

A.西蒙

B.哈罗德.孔茨和西里尔.奥唐奈

C.彼得斯

D.安索夫

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第7题

明茨伯格认为信息角色包括()。

A.领导者角色

B.监督者角色

C.联络者角色

D.传播者的角色

E.发言人的角色

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第8题

新凯恩斯主义的代表人物有()。

A.弗里德曼

B.斯蒂格利茨

C.蒙代尔

D.曼昆

E.泰勒

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第9题

下列哪些是能力的基本理论()?

A.瑟斯顿的七维智力理论

B.加纳德的多元智力理论

C.麦克利兰的成就动机理论

D.费斯廷格的认知失调理论

E.洛克的目标设置理论

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第10题

态度转变理论中,“P—O—X”模型是()提出的。

A.费斯廷格

B.海德

C.纽科姆

D.安尼斯费德

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