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[判断题]

管理沟通中不需要考虑上下级关系。()

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第1题

有的管理者在沟通中注意上下级关系,较少开放式地表达自己的意见,更多依赖下级的反馈,往往在管理沟通过程中无法有效运用信息。这种沟通风格属于()

A.专制型风格

B.顺从型风格

C.维持型风格

D.成功型风格

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第2题

平行沟通是同级之间的一种沟通方式,是指没有上下级关系的部门之间的沟通,在与上司、下属、水平沟通三种沟通中,下属沟通是最为困难的。()
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第3题

确定工程项目组织形式要考虑()因素。

A.管理层次

B.管理跨度

C.部门设置

D.上下级关系

E.内外部关系

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第4题

【多选题】扁平结构的特点是:

A.管理层次少而管理幅度大

B.上下级关系易于协调

C.同级层次的沟通联络困难

D.有利于调动被管理者的积极性

E.管理费用低

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第5题

情景领导理论认为,与选择领导方式有关的因素是A、上下级关系B、领导者职权C、组织内上下沟通D、下属

情景领导理论认为,与选择领导方式有关的因素是

A、上下级关系

B、领导者职权

C、组织内上下沟通

D、下属的成熟度

E、组织的管理结构

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第6题

在教研组组织结构中,存在上下级关系,由大教研组统领各小教研组的学习与研究,大教研组长负责与各小教研组长进行相关教研管理工作的沟通。()
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第7题

以下关于施工项目管理组织形式的表述,错误的是____。

A.施工项目管理组织的形式是指在施工项目管理组织中处理管理层次、管理跨度、部门设置和上下级关系的组织结构的类型

B.施工项目主要的管理组织形式有工作队式、部门控制式、矩阵制式、事业部式等

C.工作队式项目组织是指主要由企业中有关部门抽出管理力量组成施工项目经理部的方式

D.在施工项目实施过程中,应进行组织协调、沟通和处理好内部及外部的各种关系,排除各种干扰和障碍

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第8题

公关部在组织中是专门从事()的部门。

A.内部关系协调

B.上下级沟通

C.传播沟通工作

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第9题

在确定管理幅度时,我们需要考虑如下因素:()。

A.上下级关系的复杂程度

B.下级活动同类性大小

C.下级工作分散性的大小

D.上下级知识的多少和能力的大小

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第10题

横向沟通与纵向沟通的实质性差别是:横向沟通中不存在上下级关系,沟通双方均为同一层面的同事。
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第11题

横向沟通与纵向沟通的实质性差别是:横向沟通中不存在上下级关系,沟通双方均为同一层面的同事。
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