题目
A.措施
B.目的
C.结果
D.后果
第1题
A.数量化及可度量
B.可行性和有挑战性
C.货币化
D.分层次及能协调企业各单位和部门的关系
第4题
A.制定职能策略
B.构建企业的组织机构
C.选择适合的企业高层管理者贯彻
D.建立高效的信息反馈体系
第6题
A.建立人力资源发展战略目标
B.分析为实现人力资源发展战略目标还存在哪些人力资源约束条件
C.构造企业的人力资源发展战略
D.围绕所获取的人力资源发展战略目标进行人力资源规划的制定
第7题
A.A.企业战略计划
B.B.市场营销战略计划
C.C.市场定位
D.D.市场细分
为了保护您的账号安全,请在“赏学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!