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[单选题]

公司新入职员工的试用期为()

A.一个月

B.二个月

C.一至三个月

D.半年

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B、二个月
更多“公司新入职员工的试用期为()”相关的问题

第1题

新入职员工的试用期标准为__()

A.一个月

B.二个月

C.三个月

D.六个月

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第2题

新入职员工须经过培训试用期,时间一般为(),对技术、业务有特别要求的,试用期可延长至

A.一个月

B.三个月

C.六个月

D.八个月

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第3题

试用期员工被认定为不符合录用条件的有()

A.员工试用期频繁请假,导致公司没有充足的试用期时长来衡量员工工作能力的(一个月请假天数不得超过5天)

B.隐瞒病史和受伤经历,存在不适宜从事岗位工作的疾病

C.不胜任岗位工作要求的(依试用期员工绩效数据为依据),员工试用期考核得分低于60分

D.员工提供虚假入职材料的

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第4题

新入职员工李某在试用期表现较差,公司决定按照“试用期不符合录用条件”与其解除劳动关系。那么,留存其试用期绩效评估表(Excel电子版)即可()
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第5题

新入职员工的试用期一般为()

A.1-2个月

B.1-3个月

C.2-3个月

D.3个月

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第6题

新入职员工试用期月工资发放金额为转正月工资的80%()
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第7题

新入职员工试用期原则上为__个月()

A.4

B.5

C.6

D.7

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第8题

新入职员工试用期考核应知应会成绩最低为60分()
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第9题

某员工试用期3个月,他的转正评估在哪个时间节点时必须开展()

A.试用期结束前三天

B.试用期结束前一周

C.入职一个月时

D.入职满二个月时

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第10题

新入职员工试用期考核应知应会成绩最低为()
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第11题

生产一线新入职员工的试用期为多少天()

A.15天

B.30天

C.3个月

D.6个月

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