题目
A.岗位辅导
B.岗位轮换
C.小组学习
D.企业教练
第1题
A.新员工加盟企业
B.员工即将晋升或岗位轮换
C.环境的改变要求不断地培训老员工
D.满足组织发展的需要
第2题
A.企业经营规模与方向的变化
B.企业员工不能胜任现在的工作,需要重新安置
C.企业员工对现在的工作感到厌倦,要求重新安置
D.企业生产技术的进步
第3题
A.安全操作规程
B.工作制度
C.工作职责
第4题
A.全体员工
B.中高层管理者
C.有潜力的管理者
D.新员工(为了考核其能力)
第5题
A.组织培训
B.安排转岗
C.统一组织培训、安排转岗
D.直接分配新岗位
第6题
第7题
A.简化岗位划分
B.交叉培训
C.岗位轮换
D.留住员工和内部晋升比率
第8题
A.岗前培训
B.岗位资格培训
C.新知培训
D.年度轮训
第9题
第10题
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