以下哪项是主题分析法的关键环节？（)

A.组建主题分析小组

B.主题分析小组讨论，统一胜任力要项代码

C.应用模型

D.对提炼的胜任力主题进行统计分析与检验

A.胜任力的行为指标

B.胜任力的结果

C.胜任力的定义

D.胜任力的名称

A.组织性胜任力模型

B.角色性胜任力模型

C.功能性胜任力模型

D.岗位性胜任力模型

A.主题分析法

B.行业标杆法

C.行为事件法

D.以上都是

A.个体在工作中不同的职位

B.胜任力的可变化情况

C.可观察性、潜在性

D.胜任力的区分度

A.组织性胜任力模型

B.角色性胜任力模型

C.功能性胜任力模型

D.岗位性胜任力模型

A.功能性胜任力模型

B.组织性胜任力模型

C.角色性胜任力模型

D.岗位性胜任力模型

A.选择标杆企业进行比较

B.提炼胜任力项目

C.行为事件访谈

D.建立胜任力模型

A.收集数据、信息归类与编码

B.思考制定、实施战略计划的关键环节

C.思考与关键环节相关的核心职位

D.审视企业的战略

A.动态性

B.可塑性

C.可识别性