公司新近任命原经营经理出任首席审计执行官。新任的审计执行官既不是注册内部审计师，也不是IIA的成员。内部审计活动的工作是严格按照审计执行官的要求开展的，而非IIA的标准。4名助理内部审计人员都是IIA的会员，但都不是注册内部审计师。依据IIA的道德规范，助理审计人员的最佳行动方案是:（）

A.审计人员应采取符合审计准则的行为

B.审计人员应当重新设计工作内容以避免不适当的活动

C.由于内部审计人员并非CIA，因此不需要遵循职业道德守则

D.审计人员应当忠于组织，无视审计准则

A.负责的内部审计师、熟悉运营细节并有权采取纠正措施的管理层的代表

B.首席审计执行官与负责所审核活动或部门的管理人员

C.在现场工作的助理内部审计师、日常负责所审核活动或部门的工作人员

D.在现场工作的助理内部审计师与负责所审核活动或部门的管理人员

A.接受该指派，但避免在现场工作中与会计部主任接触

B.接受该指派，但应在审计报告中披露这一关系

C.将潜在的利益冲突通知首席审计执行官

D.将潜在的利益冲突通知供应商

A.不向高层管理人员提供工作报告，因为这些事项都属于董事会的独家管辖范围

B.按要求将工作报告提供给高层管理人员，并就任何可能需要采取行动的议题进行讨论

C.向高层管理人员提供仅限于以下内容的信息;已完成的审计业务;已公布的最终审计报告所反映的审计发现

D.仅向董事会披露工作报告中反映的与内部审计部门的支出和财务预算有关的事项

B.在研究并制定了年度审计计划后，公司的审计章程要求作为首席审计执行官的你将这份计划提交审计委员会，征求他的意见并征得它的批准

C.你的审计经理从你的审计报告中删除了你认为最重要的发现和建议，你已表示过反对这种做法，并解释说你知道报告中的情况确实存在，尽管你承认，从技术上讲，缺乏足够的证据来支持审计发现，但是管理当局不能对这些情况加以解释，而你的审计发现时唯一合理的结论

D.由于你所在的审计部门缺乏某一特定领域的技能和知识，首席审计执行官寻求了一位专家的帮助。作为审计经理，你要求对该专家完成任务的方法进行审查，你对于被审查领域具有丰富知识但仍不愿意接受这一任务，因为你缺少判断专家结论有效性的专业知识

A.某内部审计师在最近一次的审计业务交流中表扬了某职员之后，他(她)接受了该职员赠送的礼物

B.某内部审计师被法庭传唤，披露可能损害到该审计师所在的组织的机密的、与审计有关的信息

C.因为管理层表示他们将处理某非法活动，所以某内部审计师没有将与此相关的重大发现向董事会报告

D.某内部审计师利用审计中获得的信息来决定是否购买雇主公司发行的股票

A.审计委员会

B.内部审计部门

C.首席审计官

D.内部审计人员

A.按月

B.按季

C.每半年

D.按年

A.内部审计师运用与审计相关的信息决定购买雇主公司发行的股票

B.内部审计师未向董事会的审计委员会报告有关非法行为的重大发现，因为管理当局已经表示要解决这些问题

C.根据法庭传唤，内部审计师出庭披露可能对本机构不利的机密的，与审计相关的信息

D.内部审计师接受某雇员的一份礼物，因为审计师在最近一份审计报告中称赞过该雇员

A.董事会

B.审计委员会

C.内部审计部门

D.首席审计官