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[单选题]

你们部门每到月末时就需要全体加班共同完成月报工作,但是新加入的几个同事,并不太习惯这祥的工作方式,常常完成自己的部分就下班。对此,你的老下属对新同事颇有微词,认为他们与团队气氛格格不入。你会如何处理?()

A.让老同事牵头安排和指导新同事共同完成

B.做月报时,给新同事安排更多的工作,以此培养他们的合作意识

C.向新同事介绍你们部门的工作习惯,希望他们与他们保持一致

D.每一项工作都改变为新老同事搭档负责,增加新同事的集体意识和责任感

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第1题

部门聚会时,下属小张无意间说出了公司对他的特殊照顾,这让其它同事十分羡慕。你认为:()。

A.这样可能会引起大家对公司的不满,影响大家的工作心态,要私下对小张提出批评

B.不完整的表达会让其他同事误解公司的做法,要提醒他以后不要再说了

C.这无伤大雅,小张也是无意的,不会有什么影响

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第2题

部门聚会时,下属小张无意说出了公司对他的特殊照顾,这让其他同事十分羡慕,你认为:()。

A.这样可能会引起大家对公司的不满,影响大家的工作心态,要私下对小张提出批评

B.不完整的表达会让其他同事误解公司的做法,要提醒他以后不要再说了

C.这无伤大雅,小张也是无意的,不会有什么影响

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第3题

招聘录用中的共同参与原则是指()

A.部门领导和招聘专员共同完成

B.用人部门和人力资源中心共同完成

C.岗位直接领导和直接下属共同完成

D.应聘岗位领导和人力资源中心共同完成

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第4题

于新发布制度,各主责部门在发布一周内上报制度培训计划,三个月内完成制度培训工作并纳入年度管理制度培训工作计划。()
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第5题

项目经理接手一个项目,此项目有些活动已经完成。但是项目章程还不完全,有些还没有通过。项目范围陈述还没有完成。项目经理想将此项工作结构进行分解。项目经理接下来应该执行下列哪一项()

A.与赞助人共同完成项目章程

B.完成项目范围说明书

C.创建工作分解结构

D.等待章程获得证实批准

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第6题

If it were not for your help, we couldn't have finished our work so smoothly.A)没

If it were not for your help, we couldn't have finished our work so smoothly.

A)没有你们的帮助,我们就不会这么顺利地作完工作任务。

B)如果不寻求你们的帮助,我们的工作就不会进展得很顺利。

C)可否帮助我们,因为我们的工作还不能完成。

D)如果你们不帮助我们,我们就不会完成工作任务。

E)如果不是为了帮助你们,我们的工作就不会没完成。

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第7题

小李是技术型人才,与其他部门的同事共同解决问题时不太注重表达方式,常用专业术语,同事反应,和他沟通完后疑问更多,作为他的主管,你会:()。

A.建议小李参加沟通表达方面的培训,提升沟通能力

B.建议小李工作之余多阅读沟通方面的书籍

C.多让小李表达自己的观点,之后立即反馈改善沟通的建议

D.将收到的反馈转达给小李,让他尽量少用专业术语

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第8题

部门未安排加班,自己可以想加班就加班。()
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第9题

机场管理组织由财务和管理部门、规划和工程部门、营运部门、后勤和维修部门这几个部门构成。()
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第10题

道德教导人们正确地选择自己的行为和(),使人们逐渐形成良好的习惯。

A.学习方法、学习目标

B.生活方式、生活道路

C.工作方式、工作道路

D.学习方式、研修道路

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