更多“目标管理,是指以目标为导向,以人为中心,以成果为标准,而使组织和个人取得最佳业绩的现代管理”相关的问题
第1题
目标管理是以目标为导向,以人为中心,以成果为标准,而使组织和个人取得最佳业绩的现代管理方
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第2题
()是指以目标为导向,以人为中心,以成果为标准,而使组织和个人取得最佳业绩的现代管理方法。
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第3题
目标管理是以成果为导向,以人为中心。()
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第4题
()的定义为:以目标为导向,以人为中心,以成果为标准,而使组织和个人取得最佳业绩的现代管理方法。
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第5题
经典管理理论对目标管理MBO的定义为:目标管理是以目标为导向,以人为中心,以成果为标准,而使组织和个人取得最佳业绩的现代管理方法。()
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第6题
目标管理是以目标为(),以人为中心,以成果为标准,从而使组织和个人取得最佳业绩的现代管理方法。
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第7题
关于目标管理的定义,以下描述正确的是()
A.以成果为导向
B.以目标为中心
C.以目标为导向
D.以成果为标准
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第8题
目标管理方法的基本含义包括()。
A.以目标为导向
B.以人为中心
C.以成果为标准
D.以收入为导向
E.取得最佳业绩
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第9题
目标管理的特点不包括()。
A.以人为中心
B.以工作为中心
C.以成果为中心
D.以效率为中心
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第10题
目标管理法的核心是以目标为导向,以人为中心,以成果为标准,使组织和个人取得最佳业绩的管理方法。
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第11题
目标管理法的核心是以目标为导向,以人为中心,以成果为标准,使组织和个人取得最佳业绩的管理方法。
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