正式的沟通方式均经过事先计划和安排，在绩效管理中常用的正式的沟通方式有以下几种，除了( )。

A.定期的书面通告

B.“走动式”的沟通方式

C.定期的会议沟通

D.一对一正式会谈

A.正式绩效沟通

B.非正式绩效沟通

C.书面报告

D.定期会面

A.口头

B.书面

C.正式沟通

D.非正式沟通

A.口头沟通

B.书面沟通

C.正式沟通

D.非正式沟通

A、走动式管理

B、工作间歇时的沟通

C、定期的书面报告

D、开放式办公

A.书面沟通

B.口头沟通

C.单向沟通

D.正式沟通

A.正式的沟通方式

B.非正式沟通方式

C.直接沟通方式

D.间接沟通方式

项目出现人员绩效问题，最好通过什么手段处理？

A、 正式书面沟通

B、 正式口头沟通

C、 非正式书面沟通

D、 非正式口头沟通

A.口头沟通

B.正式沟通

C.书面沟通

D.非正式沟通

A.书面报告

B.正式会谈

C.走动式管理

D.开放式办公

E.小组会议沟通

A.电话沟通

B.沟通问卷

C.电子邮件

D.书面报告