企业为员工代扣代缴5月税款所属期工资薪金所得个人所得税时是通过主管税务机关办税服务厅申报的，申报成功后企业可以自行通过自然人电子税务局（扣缴端）查询到该笔申报的明细记录和缴款记录（）

对企业为员工支付各项非免税的保险金，应在企业向保险公司缴付时(即该保险落到被保险人的保险账户)并人员工当期的工资收人，按“工资、薪金所得”项目计征个人所得税，税款由企业负责代扣代缴。

A．正确

B．错误

A.企业为职工支付的各项保险金，应并入员工当期工资收入，按工资.薪金得项目征收个人所得税

B.企业为本单位职工交付的企业年金，超过规定标准的单位缴费部分和超过缴费基数4%的个人缴费部分，按照工资.薪金所得项目征收个人所得税

C.远洋捕捞业职工取得工资可按月预交个人所得税，并在年度终了后30日内合计全年工资.薪金所得，再按12个月平均计算实际应纳税款，多退少补

D.兼职律师从律师事务所取得工资.薪金性质的所得，律师事务所代扣代缴其个人所得税时，直接以其收入全额为应纳税所得额

A.企业年金的个人缴费部分，不得在个人当月工资、薪金计算个人所得税时扣除

B.企业年金的企业缴费记入个人账户部分的部分，不扣除任何费用，按照“工资、薪金所得”项目计算当期应纳个人所得税款，由企业在缴费时代扣代缴

C.对企业按季度、半年或年度缴纳企业缴费的，在计税时还原至所属月份，按照适用税率计算扣缴个人所得税

D.企业年金的企业缴费部分计入职工个人账户时，当月个人工资薪金所得与计入个人养老保险账户的企业缴费之和未超过个人所得税费用扣除标准的，不征收个人所得税

A.企业年金的个人缴费部分，不得在个人当月工资、薪金计算个人所得税时扣除

B.企业年金的企业缴费记入个人账户部分的部分，不扣除任何费用，按照“工资、薪金所得”项目计算当期应纳个人所得税款，由企业在缴费时代扣代缴

C.对企业按季度、半年或年度缴纳企业缴费的，在计税时还原至所属月份，按照适用税率计算扣缴个人所得税

D.企业年金的企业缴费部分计入职工个人账户时，当月个人工资薪金所得与计入个人养老保险账户的企业缴费之和未超过个人所得税费用扣除标准的，不征收个人所得税

A.企业年金的个人缴费部分，不得在个人当月工资、薪金计算个人所得税时扣除

B.企业年金的企业缴费记入个人账户部分的部分，不扣除任何费用，按照“工资、薪金所得”项目计算当期应纳个人所得税款，由企业在缴费时代扣代缴

C.对企业按季度、半年或年度缴纳企业缴费的，在计税时还原至所属月份，按照适用税率计算扣缴个人所得税

D.企业年金的企业缴费部分计入职工个人账户时，当月个人工资薪金所得与计入个人养老保险账户的企业缴费之和未超过个人所得税费用扣除标准的，不征收个人所得税

A.企业制订了较为规范的员工工资薪金制度

B.企业所制订的工资薪金制度符合行业及地区水平

C.企业在一定时期所发放的工资薪金是相对固定的，工资薪金的调整是有序进行的

D.企业对实际发放的工资薪金，已依法代扣代缴了个人所得税

E.有关工资薪金的安排, 不以减少或逃避税款为目的

的所得，属于个人所得税应税收入，在计入个人账户时，应视为个人一个月的工资、薪金（不与正常工资、薪金合并），不扣除任何费用，按照“工资、薪金所得”项目计算当期应纳个人所得税款，并由企业在缴费时代扣代缴。假定企业为张某2010年1月份缴纳的计入其个人账户的金额为500元，则张某该月应缴纳的个人所得税总额为：（）。

A.4500*15%-125=550元

B.5000*15%-125=400元

C.4000*15%-125+500*5%=500元

D.3000*15%-125=325元

A.企业制订了较为规范的员工工资薪金制度

B.所制订的工资薪金制度高于行业及地区水平

C.企业对实际发放的工资薪金，已依法履行了代扣代缴个人所得税义务

D.有关工资薪金的安排，不以减少或逃避税款为目的

A.所制定的工资、薪金符合企业的经济效益水平

B.对实际发放的工资、薪金已代扣代缴个人所得税

C.不以减少或逃避税款为目的

D.在一定时期发放的工资、薪金是相对固定的，工资、薪金的调整是有序进行的

E.通过工会组织的同意