题目
第3题
A.及时有效传递、正确诠释公司的文化导向,并通过自身言行在管理工作中(特别是对员工的考核、评价及奖励方面)予以强化。
B. 倡导下属之间建立积极、和谐的关系,公正处理本部门下属之间的矛盾。
C. 当下属工作中有切实需要或遇到困难时,应主动提供相关信息和援助。在商定的时间范围内实现对下属工作上的承诺。
D. 以上都包括
第5题
积极培育和践行社会主义核心价值观,倡导、()、民主、()、和谐,倡导自由、平等、公正、法治,倡导爱国、敬业、诚信、友善。
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