思考和讨论对于学习是至关重要的，其中思考能帮助团队中的成员()。①承认感觉和直觉的重要性;②由表及里、由浅入深;③回顾和交流;④改变思维方式。

A.①②④

B.①②③

C.②③④

D.①③④

A.在严肃的、非常正式的氛围中展开

B.鼓励团队成员多谈困难

C.对于团队成员提出的问题及时给予解决意见

D.坚持双向的交流方式

A. 鼓励团队成员多谈困难

B. 在严肃的、非常正式的氛围中展开

C. 坚持双向的交流方式

D. 对于团队成员提出的问题及时给予解决意见

A．系统与控制

B．积极与乐观

C．创新与冒险

D．感觉与直觉

A.知识

B.得出的结论

C.结论的应用

D.实践

A、对于团队出现的问题，孟总要求成员自行解决

B、李总经常拟定主题，要求团队成员向其他成员进行示范或演讲

C、赵总只需要团队在限期内提交项目成果，而对项目的进展过程不闻不问

D、对于团队成员的长期学习方案，王总只在方案实施结束后做了一次审查

团队领导可以通过各种方式帮助团队成员思考他们所学的知识，采取的方式合理的是()。

A对于团队成员的长期学习方案，赵总只在方案实施结束后做了一次审查。

B欧总只需要团队在限期内提交项目成果，而对项目的进展过程不闻不问。

C贺总经理拟定主题，要求团队成员向其他成员进行示范或演讲。

D对于团队出现的问题，宋总要求成员自行解决。

A.整体与控制

B.乐观与肯定

C.创新与改变

D.情感与感觉

A.自我超越

B.心智模式

C.团队学习

D.系统思考

可以帮助婴儿提高认知能力的是（）。

A.感觉和感知

B.观察和思考

C.感觉和知觉

D.知觉和直觉

A.李总经常组织一些主题活动，让团队成员根据主题做准备，然后向其他成员进行示范

B.高总经常询问团队成员工作的进展

C.张总经常与团队成员交流学习中的收获，而对于他们遇到的困难置之不理

D.孙总常常要求团队成员以培训师的身份，对别人进行培训