对不称职员工的培训，是指对不能胜任本职工作的员工进行的（）。

A.对下岗的员工进行再就业技能培训

B.对内部传统业务技能进行培训

C.进行创新技能培训

D.进行跨文化背景技能培训

A.基本技能培训

B.专业知识培训

C.工作态度培训

D.新员工培训

A.科技进步从客观上要求企业对员工进行培训

B.现代企业对高效率与高效益的追求，要求企业重视员工培训

C.员工培训是快出人才、多出人才、出好人才的重要途径

D.员工培训对人力资源管理意义不大

E.员工培训会增加企业负担

培训员工需要支付大量费用，因此，企业没有必要对员工进行培训。()

A.培训需求分析

B.培训方针

C.培训内容

D.培训方式

A.在职培训

B.新员工岗前培训

C.对老员工的培训

D.轮岗培训

A.现场培训

B.短期脱产培训

C.中长期脱产培训

A.部分员工

B.全体员工

C.轮岗员工

D.新入职员工