更多“当月迟到三次,在钟以内(含钟),不予以扣款,第四次开始。迟到钟以内(含钟)者,考核10元/次;迟到5至钟(含)者,考核15元/次()”相关的问题
第1题
迟到、早退:钟(含)以内,扣5元/次()
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第3题
员工单次迟到、早退钟以内,按每分钟扣绩效奖金5元进行提醒;迟到、早退钟(含)以上4小时以内,按旷工半天处理,当天迟到、早退超过4小时,按旷工1天处理()
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第4题
0-钟以内的迟到,每个考勤周期内不得超过5次(含5次);超过5次之后,每次扣半小时工资()
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第5题
当月累计迟到3次(含),且每次不超过钟(含),扣除当月全勤奖()
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第6题
当月累计3次迟到、早退在钟(不含)以内,自第3次开始,上交成长基金200元/次()
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第7题
当月无迟到、无早退、无旷工、无请假的员工,享有满勤奖金。员工每月享有3次迟到机会,且时长不超过钟,不另扣薪资,但不享有满勤奖,超出3次后扣款20元/次()
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第8题
员工每月前三次钟内迟到,不计扣罚,不计全勤()
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第9题
迟到、早退在钟以上2小时(含)以内,乐捐50元()
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第10题
迟到或早退钟以上,钟以内,每次扣()元
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第11题
在考勤周期内,允许员工有两次迟到〈钟不扣发工资,但迟到超过钟(含)的按以上规则扣工资()
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