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散播谣言、搬弄是非、破坏团结者直接解除劳动关系()

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第1题

员工之间应团结互信。通力合作(),不得相互拆台或搬弄是非。

A.互相配合

B.相互尊敬

C.相互团结

D.相互包容

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第2题

员工之间应团结互信、通力合作,互相配合,可以相互拆台或搬弄是非。()
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第3题

制造、散布、传播政治谣言,破坏党的团结统一的,直接给予开除党籍处分。()

制造、散布、传播政治谣言,破坏党的团结统一的,直接给予开除党籍处分。()

参考答案:错误

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第4题

员工之间应()、通力合作,互相配合,不得相互拆台或搬弄是非

A.保持距离

B.保持沉默

C.相互利用

D.团结互信

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第5题

公司解除劳动关系指员工因不能胜任本职工作或考核不称职或严重违反公司规章制度等,公司要求与员工解除劳动关系;或公司因业务、管理调整等要求与员工解除劳动关系。()
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第6题

动者被依法解除法定劳动义务是享受养老保险待遇的事实前提。()

动者被依法解除法定劳动义务是享受养老保险待遇的事实前提。()

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第7题

小孙因严重违反公司的规章制度,公司决定与之解除劳动合同,不支付经济补偿金,下列情况最有可能的是()

A.员工在签订或变更劳动合同时,有欺诈公司行为者

B.执行特定交办事项有重大疏忽、产生不良影响者

C.造谣生事、散播谣言、挑拨事非者

D.违反安全规定措施者

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第8题

管理人员掩盖问题,隐瞒包庇者,給予解除劳动合格()
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第9题

医疗期满,可以直接解除与劳动者的劳动关系()
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第10题

人为破坏()、瓦斯传感器,解除直接责任人劳动合同。
人为破坏()、瓦斯传感器,解除直接责任人劳动合同。

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第11题

盗窃、或蓄意破坏公司财产者将()。

A.受到批评

B.解除劳动合同并予以辞退

C.书面警告

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