根据劳动争议一方劳动者人数的多少，可分为（)。A 群体争议B 个人争议C 集体争议D 团体争议

A.集体争议

B.团体争议

C.群体争议

D.个人争议

A.个人劳动争议

B.集体劳动争

C.国内劳动争议

D.涉外劳动争议

劳动争议按职工一方当事人涉及的人数分类，包括()

①集体争议②个人争议③权利争议④利益争议⑤劳动合同争议

A①②③④⑤

B①②③

C④⑤

D①②

劳动争议分为个别争议、集体争议和团体争议。其中个别争议是指职工一方人数 ()，争议标的不同并由职工直接提出申诉的劳动争议。

A．仅为一人

B．人数很少

C．仅有一两个人

D．四人以下

E．仅有三五个人

A.个别争议

B.团体争议

C.集体争议

D.权利争议

职工一方当事人人数为10人以上，有共同争议理由的劳动争议称为()。

A.个别争议

B.集体争议

C.团体争议

D.权利争议

A.个人劳动争议

B.集体劳动争议

C.权利争议

D.利益争议

A.1

B.2

C.3

D.4

A.1人

B.2人

C.3人

D.4人