在生产系统中，核算工资完成后可以不退出控制记录就进行下个月的工资计（）

A.考勤管理实行一卡通、指纹、钉钉多重打卡

B.员工请销假需要业务经理、人事经理二级审批

C.员工工资明细表数据要包含详细的工资构成，以免计算错误

D.薪资核算员通过考勤管理系统导出考勤表，作为工资明细表录入的依据

A.在公式计算中，"代扣税"可以通过自定义公式计算

B.在工资项目设置中，"代扣税"是一个系统自定义项

C.不支持计件工资的核算

D.以上三个答案都不正确

A.应发合计

B.请假扣款

C.扣款合计

D.实发合计

A、主要考核油气水井（站）管控增效，重点对生产异常减少所增加的效益进行核算，挣取绩效工资

B、主要考核施工方案优化不到位、施工过程监管缺失、施工衔接不紧密、费用和外委队伍使用未按制度执行等产生的风险

C、依据QHSSE工作开展情况与QHSSE考核结果兑现绩效工资

D、围绕单元创效，突出动态调整业务创效，重点激励创效的主要贡献者

在KIS系统中，下列关于工资管理模块说法错误的是（）。

A.可以实现多类别核算 B.可以实现自动计算所得税

C.可根据事先定义的工资转账关系进行工资分摊

D.通过原始凭证实现其与账务处理模块的数据传递