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对受疫情影响导致生产经营困难的，企业通过民主程序与职工协商采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位；对暂无工资支付能力的，企业可与工会或职工代表协商延期支付（）

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第1题

支持困难企业开展（)，稳岗位、保生活。对受疫情影响出现生产经营暂时困难导致停工停业的中小微企业，组织职工开展以工代训的，可根据组织以工代训人数给予企业职业培训补贴。

A.以工代赈

B.托底安置

C.以工代训

D.轮岗轮训

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第2题

江西省委、省政府《关于有效应对新型宜状病毒感染的肺炎疫情，坚决打赢脱贫攻坚战的意见》的通知要求：对企业受疫情影响导致生产经营困难的，协调其与贫困户员工采取（）、（）、（）、（）等措施，优先保留贫困户员工劳动关系。

A.协商薪酬

B.调整工时

C.轮岗轮休

D.在岗培训

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第3题

6月底前，受疫情影响导致生产经营困难的企业可按规定申请缓缴住房公积金六个月。缓缴期满后，如企业生产经营仍然困难需要继续缓缴的，应当重新办理审批手续。（)

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第4题

2020年1月24日，人社部办公厅发文提出，企业因疫情影响导致生产经营困难的，可以通过与职工协商一致采取（)、（)、（)等方式稳定工作岗位，尽量不裁员或者少裁员。

A.调整薪酬

B.轮岗轮休

C.缩短工时

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第5题

“欠费不停供”措施实施的对象是对受疫情影响暂时出现生产经营困难的（）

A.非居民用户

B.大工业用户

C.电压等级不满 1 千伏的小微企业和个体工商户

D.电压等级不满 10 千伏的小微企业和个体工商户

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第6题

对受疫情影响，面临暂时性生产经营困难，确实无力足额缴纳社会保险费的中小微企业，按规定经批准后，可缓缴养老保险、失业保险和工伤保险费，缓缴期满后，企业足额补缴缓缴的社会保险费，不影响参保人员个人权益（）

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第7题

受疫情影响生产经营出现困难的企业，可申请缓缴医疗保险费，缓缴期限不超过（)

A.3个月

B.5个月

C.6个月

D.12个月

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第8题

对暂时生产经营困难且恢复有望、坚持不裁员或少裁员的参保企业，适当放宽其稳岗返还政策认定标准，重点向受疫情影响企业倾斜，返还标准可按不超过6个月的当地月人均失业保险金和参保职工人数确定，或按不超过2个月的企业及其职工应缴纳社会保险费确定。（)

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第9题

受疫情影响生产经营出现困难的企业，可申请缓缴医疗保险费，缓缴期间免收滞纳金和利息，缓缴期间参保人员医保统筹待遇和生育待遇不受影响。（)

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第10题

对暂时生产经营困难且恢复有望、坚持不裁员或少裁员的参保企业，适当放宽其稳岗返还政策认定标准，重点向受疫情影响企业倾斜，返还标准可按不超过（）个月的当地月人均失业保险金和参保职工人数确定，或按不超过3个月的企业及其职工应缴纳社会保险费确定。

A.3

B.6

C.9

D.12

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第11题

国务院办公厅发布的《关于应对新冠肺炎疫情影响强化稳就业举措的实施意见》中指出，对暂时生产经营困难且恢复有望、坚持不裁员或少裁员的参保企业，适当放宽其稳岗返还政策认定标准，重点向受疫情影响企业倾斜，返还标准可按不超过( )个月的当地月人均失业保险金和参保职工人数确定，或按不超过( )个月的企业及其职工应缴纳社会保险费确定。

国务院办公厅发布的《关于应对新冠肺炎疫情影响强化稳就业举措的实施意见》中指出，对暂时生产经营困难且恢复有望、坚持不裁员或少裁员的参保企业，适当放宽其稳岗返还政策认定标准，重点向受疫情影响企业倾斜，返还标准可按不超过（)个月的当地月人均失业保险金和参保职工人数确定，或按不超过（)个月的企业及其职工应缴纳社会保险费确定。

A.6，2

B.3，6

C.6，5

D.6，3

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