更多“公司没有油耗考核奖罚相关制度()”相关的问题
第1题
根据公司安全隐患排查治理奖罚制度要求,各班组、工段、部门按规定的要求上报隐患排查整改材料,未按规定要求完成的考核相关责任人()元/项。
A.50元/项
B.100元/项
C.200元/项
D.150元/项
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第2题
单位必须及时办理原料入库、出库手续,确保账实相符;若发现存在虚入虚出、数据造假等现象,没有明确原因,没有管理痕迹,或当月出现断货的单位,按照公司相关制度予以考核,同时取消正激励资格()
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第3题
核算主管对没有生产统计、核算员有直接考核、现金奖罚权()
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第4题
与绩效评估计划相关的人力资源政策与措施,不包括奖罚制度和沟通机制。()
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第5题
项目竣工兑现由公司合约法务部对项目考核结果出具项目审计报告,明确奖罚建议,按相应流程报公司主要领导审批后执行()
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第6题
参建单位内部视频记录检查情况应纳入本级安全质量及现场管理综合考核,并与个人责任相挂钩进行及时奖罚兑现,相关检查考核资料应留档备查()
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第7题
考核领导组办公室对安全生产目标管理考核的奖罚结果,由安全副总经理和分管领导审核,经矿管公司总经理审批,报集团公司财务处备案后,下发至各煤业公司。()
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第8题
合作项目中,若在首次董事会或合作协议中约定了相关激励方案,经区域事业部申请集团运营、人力确认,可以按自有项目对考核节点进行100%奖罚。未做约定的,原则上每一节点实际奖罚金额应考虑权益占比()
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第9题
为强化安全责任,持续推行公司考核各单位正职、各单位正职考核副职,并逐级向基层延伸的责任化考核机制。公司按照个人考核得分占60%、单位“双基”考核得分占40%的考核原则,兑现各单位班子成员月度安全“双基”建设奖罚。()
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第10题
未按制度要求执行、落实的根据公司制度要求对相关责任人进行考核,情节严重的进行责任追究()
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第11题
各煤业公司根据各自的奖罚办法单独造表,经矿管公司总经理审批后,报考核领导组办公室和人力资源处备案,到集团公司财务处领取奖金、缴纳罚款。()
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