关于病假，下列说法中错误的是()。

A.三天以下假期，只需要领班同意即可

B.只请一天假可以不填请假单

C.请病假必须要有市级以上医院的病假条

D.请婚假必须要有结婚证

A.病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付

B.最低不得低于工资标准的80%

C.最低不得低于工资标准的90%

D.医疗期内不得解除劳动合同

A.中级工程技术人员、工序主管请假6天以上的，部门领导同意后，由主管副总经理审批，并在人事部门备案

B.凡请假1天以上者，无论何种假，都必须填写请假单

C.请病假必须持有天水市市级以上医院的病假条

A.基本全部扣除

B.基本扣除40%

C.绩效全部扣除

D.绩效扣除40%

A.病假超过3天的必须提供病历及病情证明书

B.员工在优易事申请病假申请，并得到绩效的审批同意

C.员工不需要通知绩效，也无需与卖场安排好工作，只要生病就可以休假

D.员工病假工资按照国家政策规定发放

A.病假诊断是真实的且履行了公司规定的请假程序，不能解除与秦某的劳动合同

B.若病假诊断虚假，公司可以与秦某解除劳动台同

C.若病假诊断真实，公司未限定诊疗地点，不能解除秦某的劳动合同

D.即使病假诊断真实，但秦某出国行为与治疗目的相矛盾，可认定其虚假治疗

A.工伤保险包括因公负伤的职工支付的医疗费与病假工资等

B.企业退休职工也同样享受医疗保险待遇

C.被解除劳动合同的职工不能享受失业保险待遇

D.生育保险对象是已婚的妇女劳动者

A.考勤奖150元/月

B.允许每月累计1天病假和1天事假

C.当月入离司人员按出勤天数折算

D.当月有旷工记录不予发放

A.工伤保险包括向因工受伤的职工支付的医疗费与病假工资等

B.生育保险对象是已婚的妇女劳动者

C.企业退休职工也同样享受医疗保险待遇

D.被解除动合同的职工不能享受失业保险待遇

B.收费依据需清晰标有姓名、日期、医院收费专用章

C.疾病诊断证明需清晰写明因何病、建议休息天数（从医生签名日期当日起计算，连续休息天数中应包含周休日、节假日），且需医生签名（或签章），并盖上医院公章

D.假期不含周休日、节假日