心理韧性不足是职业倦怠的()

A.认识不准确

B.消极得思维模式

C.心理韧性不够

D.上级要求多

A.个体人格特征

B.工作心理预期

C.个体压力应对方式

D.职业认同感

A.个人成就感降低

B.意识模糊

C.人格解体

D.情感耗尽

A.情感淡漠

B.无力感或低个人成就感

C.情感衰竭

D.身体机能下降

A.提高综合技能

B.建构社会支持系统

C.寻求心理咨询师的帮助

D.参加员工帮助计划

A.职业紧张

B.职业压力

C.职业暴露

D.职业倦怠

A.职业紧张

B.职业压力

C.职业暴露

D.职业倦怠

个体无法应付外界超出个人的能力、精力和体力的过度要求而产生的身心耗竭的状态是

A.心理氛围

B.职业倦怠

C.人格取向

D.自居作用

A情绪衰竭

B身体疲倦而非心理疲乏

C非人格化

D低个人成就感