更多“权变管理理论是20世纪60年代末70年代初在经验主义学派基础上进一步发展起来的一种管理理论。“权变”是指“随具体情境而变”或“依具体情况而定”,即在管理实践中要根据组织所处的环境和内部条件的发展变化随…”相关的问题
第1题
权变管理理论形成于()
A.20世纪50年代
B.20世纪60年代
C.20世纪70年代
D.20世纪80年代
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第2题
12、权变理论学派是20世纪60年代末在英国经验主义基础上发展起来的一派管理理论。
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第3题
权变理论学派是20世纪60年代末在美国经验主义基础上发展起来的一派管理理论()
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第4题
()是20世纪60年代末70年代初发展起来的一种管理理论
A.行为科学理论
B.科学管理理论
C.组织行为理论
D.权变理论
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第5题
20世纪60年代末,权变理论学派这一派管理理论在美国是通过什么基础发展起来的?()
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第6题
权变理论是20世纪()形成的一种企业管理理论,其主要观点为:没有任何一种管理方法是普遍适用于所有企业的,所谓最好的管理理论和方法,应该是根据特定时期、特定企业的内外环境和条件,权宜应变,灵活掌握。
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第7题
系统权变理论是最为晚近的组织理论,形成于()。
A.20世纪40年代
B.20世纪50年代
C.20世纪60年代
D.20世纪70年代
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第8题
权变领导理论兴起于20世纪____. 尤其是在____逐渐成为领导理论化运动的潮流
A.30年代,40 年代
B.40年代,50年代
C.50年代,60年代
D.60年代,70年代
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第9题
20世纪40年代末至60年代中期,风行一时的领导理论是()。
A.领导素质理论
B.领导行为理论
C.领导情境理论
D.领导权变理论
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第10题
领导权变理论形成于()。
A.20世纪40年代中期到60年代中期
B.20世纪40年代
C.20世纪90年代至今
D.20世纪60年代末到90年代
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