福利计划在设计中应遵循若干基本原则。 下列关于这些原则的陈述， 错误的是()。

A.在弹性福利计划中，雇主单方面全盘负责福利计划的设计和融资

B.弹性福利计划赋予员工更多的权利，让员工能在菜单中按照自己的需要来选择福利项目

C.人口构成的变化是弹性福利制度受到广泛欢迎的主要原因之一

D.一些弹性福利计划项目可以满足员工个性化的需要

A.①②③④⑤

B.①③④⑤

C.②③④⑤

D.①②③④

A.教学设计是不是遵循了古诗教学的基本原则

B.计的环节够不够细、够不够科学，有没有梯度

C.对于需要经历长期过程的内容，如程序设计，由于无法放在一个大的任务下，教师还要考虑怎样设计一个层次递进的过程

D.目标的描述语言，是否准确、形象

A.用材林

B.薪炭林

C.用材林或薪炭林

D.用材林和薪炭林

A.自80年代开始，为了解决居民住房困难、减轻政府的经济负担和拉动房地产行业的发展，我国开始着手实行住房商品化的改革

B.计划经济时期，住房建设和分配是作为“社会主义福利事业”来看待的，因此，这一时期的住房分配是十分公平的

C.在新的住房体制下，国家和单位从统包住宅投资的职能中逐步退出，个人成为住宅投资的主体，形成一种以个人融资为中心的住宅投资体制

D.住房福利计划在中国发展是由多种因素造成的，包括特殊的历史环境、住房商品化的发展阶段、国家在住房方面的政策导向性作用等

A.第二次世界大战后，员工福利得到全面发展

B.以企业年金为主的团体保险成为法定福利外最普遍的员工福利

C.住房补贴一般不作为员工福利的项目

D.利润分享计划和员工持股计划在员工福利计划中占有一席之地

员工福利水平是一个相对概念， 它是指相对于福利计划在企业内部的现状以及变化趋势而言的。()