当冲突各方都在满足对方利益的共同前提下，通过协商寻求对双方都有利的解决方案，属于两维方式解决

A.合作

B.强制

C.迁就

D.妥协

A.强制

B. 合作

C. 回避

D. 迁就

E. 妥协

A.合作

B. 回避

C. 迁就

D. 妥协

A.针对冲突方发难

B.倾听各方意见，让冲突双方交换想法

C.挖掘潜在利益和共同目标

D.充分讨论可能解决冲突的方案

A.回避

B.迁就

C.折中

D.协作

A.竞争

B.协作

C.逃避

D.迁就

或离开这个网络而得到满足。若要解决分歧，则需要一些各方都共同接受的原则,这些原则将引导各方互动的方式。谈判是解决冲突之路，但它必须在真实和开放交流的基本原则下进行。 这段文字的核心观点是：_____

A.谈判必须遵守各方共同接受的原则

B.谈判是解决冲突的最好方式

C.当今世界，需要真实、开放的谈判

D.分歧无法解决往往是因为忽视了谈判

A.有些由于彼此价值观方面差异造成的矛盾，一时难以协调，那就要让双方尊重对方观点的合理性，寻找共同的方面，在发展中逐渐扩大共同方面

B.当冲突双方都在气头上时，班组长可以先作“冷处理”，然后等待适当时机，协商解决

C.仲裁解决法，班组长作为仲裁者要具有权威性，秉公办事，不可有偏心

D.一个巴掌拍不响，既然有矛盾，肯定双方都有问题，各打五十大板

A.他们通常与顾客需求和期望是一致的，因此只要满足顾客需求和期望，其他方也可满足

B.各相关方的需求和期望可作为对于持续满足顾客和法律法规要求的风险评估的输入

C.当各方需求和期望有冲突时以顾客要求为准

D.以上都对 ​

A．他们通常与顾客需求和期望是一致的，因此只要满足顾客需求和期望，其他方也可满足

B．各相关方的需求和期望可作为对于持续满足适用要求的风险评估的输入

C．当各方需求和期望有冲突时以顾客要求为准

D．以上都不对