对现有状态的否定是组织变革过程中的（)。

A.解冻

B.变革

C.再冻结

D.再解冻

A.解冻

B.变革

C.再冻结

D.再解冻

A.同化

B.内化

C.认同

D.再冻结

A.解冻阶段

B.学习阶段

C.再冻结阶段

D.以上都不是

A.解冻阶段

B.学习阶段

C.再冻结阶段

D.以上都不是

A.解冻阶段

B.干预阶段

C.改变阶段

D.再冻结阶段

A.“风平浪静”观假定组织所在的环境是相对稳定的，变革只是对组织平衡状态的一种打破。

B.“风平浪静”观把变革视为一种自然的状态。

C.按照“风平浪静”观，组织变革的过程可以看作是三个阶段：解冻、变革、重新冻结

D.按照“风平浪静”观，组织的现状被破坏以后，经过变革而建立起一种新的平衡状态