更多“根据沙因的转型式文化变革管理模型，认知重构的阶段是()。”相关的问题
第1题
根据沙因的转型式文化变革管理模型，激发变革动机，为变革创造动力和意愿的阶段是（)。
A.解冻阶段
B.学习阶段
C.再冻结阶段
D.以上都不是
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第2题
将组织、部门和个人行为上升到一个新水平,这一阶段属于勒文提出“组织变革过程理论”中哪一个阶段（)。
A.解冻阶段
B.干预阶段
C.改变阶段
D.再冻结阶段
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第3题
安全事件应急响应的阶段有（)
A.准备、检测阶段
B.抑制、根除阶段
C.恢复、跟进阶段
D.以上都不是
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第4题
NFV演进发展的阶段主要有哪些？（)
A.解耦阶段
B.虚拟化阶段
C.云化阶段
D.分解重构阶段
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第5题
信息管理发展的过程中以知识的创造、学习、应用、理解和协商为核心的阶段是（）。
A.传统管理阶段
B.技术管理阶段
C.资源管理阶段
D.知识管理阶段
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第6题
在动作技能的学习中，一般会经过三个阶段，分别是哪三个？（）
A.理论研究
B.认知定向阶段
C.动作基本成型阶段
D.动作协调和完善阶段
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第7题
在诸多组织社会化过程模型中，由Feldman提出的组织社会化权变模型比较有代表性，该模型认为，组织社会化过程包括（)，这些阶段是依次发展的。
A.前社会化阶段
B.后社会化阶段
C.适应阶段
D.角色管理阶段
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第8题
动作技能教学顺序的主要阶段是（)
A.自动化阶段
B.认知阶段
C.定位阶段
D.分解阶段
E.分析阶段
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第9题
下列不属于动作技能的教学阶段的是（)
A.A.分解阶段
B.B.认知阶段
C.C.综合阶段
D.D.定位阶段
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第10题
数据分类是一个两阶段过程，包括学习阶段（构建分类模型)和分类阶段（使用模型预测给定数据的类标号)。（)
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